基隆港務分公司主任祕書張維鍵（右）代表贈與台北捐血中心主任林敏昌（左）客製化小禮物，供其轉贈捐血者。
基隆港務分公司主祕張維鍵、台北捐血中心主任林敏昌與參訪同仁活動照。（圖：基隆港務分公司提供）
【記者周家仰／台北報導】為提升職場員工健康自主管理意識及落實SDGs健康與福祉目標，基隆港務分公司主任祕書張維鍵昨（十一）日親率公司四十名同仁前往醫療財團法人台灣血液基金會進行「台北捐血中心血液管理參訪暨業務交流活動」，讓同仁深入瞭解安全醫療用血制度，也與捐血中心建立多元夥伴關係，協力促進永續願景，分別達成SDGs第3及17項目標。
基隆港務分公司此次參訪，對國內自願無償的捐血運動史，到血液知識、募血及捐血中心對於血液品質與安全管理，實地拓展公司同仁視野及增進健康知能。
基隆港務分公司每年各季均與港區業者、社會團體及相關機關合作，辦理捐血公益活動，鼓勵民眾及員工踴躍將愛回饋社會，而此次活動更由張主祕帶領同仁深入台灣血液基金會台北捐血中心實驗室，捐血中心主任林敏昌及課長劉俊宏接待，並分享血液管理的實務經驗，如捐血室採血及實驗室血液檢驗、成分分離、供應的專業知識，透過業務交流，分享彼此在落實SDGs的努力與成效。
基隆港務分公司指出，醫療財團法人台灣血液基金會自民國六十三年起推動自願無償捐血，為臺灣安全醫療用血之重要來源及血液供應的堅強後盾，該分公司也感謝台灣血液基金會台北捐血中心對安全用血制度的用心及此次業務分享增進員工健康知能，特別準備客製化小禮物贈與捐血中心，供其轉贈捐血者，期以拋磚引玉鼓勵大眾積極參與，為募血事業盡一分心力，將愛傳遞，並落實SDGs健康與福祉目標永續發展目標。